Dal 1° luglio 2026 si aggiungono le seguenti nuove opzioni:

• Rendita a durata definita: è una prestazione erogata per un numero predeterminato di anni, calcolato in base all'aspettativa di vita residua dell'aderente (secondo le tavole ISTAT) al momento della richiesta;
• Prelievi liberamente determinabili: è una modalità di riscossione che consente all'aderente di prelevare nel limite della somma delle rate maturate e non riscosse della suddetta rendita a durata definita.

Dal 31 ottobre 2026 si aggiungerà un’ulteriore opzione:

• Erogazione frazionata: tale formula permetterà di ricevere il montante accumulato in rate periodiche nell’arco di un periodo di tempo scelto liberamente dall’aderente ma che non può essere inferiore a cinque anni.

Il regime fiscale applicabile a queste nuove modalità di prestazioni segue le regole ordinarie previste per le prestazioni pensionistiche complementari in forma di capitale. Sul montante post 2007 però va considerata un’importante differenza; per la rendita a durata definita ed i prelievi è prevista la tassazione sostitutiva con aliquota decrescente dal 15 al 9% mentre l’erogazione frazionata è invece soggetta a tassazione sostitutiva con aliquota decrescente dal 20 al 15% in base agli anni di partecipazione.

Fase transitoria e tempi di liquidazione

La Commissione di Vigilanza sui Fondi Pensione (COVIP), considerando l’impatto delle nuove disposizioni, ha emanato lo scorso 25 giugno le “Istruzioni in tema di prestazioni pensionistiche”, in cui sono riportate indicazioni generali sulle nuove prestazioni, con l’obiettivo di fornire un quadro iniziale per un’applicazione uniforme da parte delle diverse forme di previdenza complementare e, allo stesso tempo, garantire una gestione ordinata delle attività necessarie all’adeguamento.

Nelle suddette Istruzioni l’Autorità ha previsto un periodo transitorio, che non potrà protrarsi oltre il 31 dicembre 2026, necessario alle forme pensionistiche complementari per adeguare in maniera ordinata i propri sistemi e i processi operativi interni, così da gestire correttamente le richieste e l’erogazione delle nuove prestazioni.

In questo periodo, le forme pensionistiche complementari potranno acquisire le richieste di accesso alle nuove prestazioni, ma la liquidazione potrà avvenire solo dopo il completamento degli adeguamenti documentali ed operativi.

Una volta completato l’adeguamento dei sistemi e delle procedure interne, il Fondo ne darà adeguata comunicazione.

E’ inoltre in corso di aggiornamento la documentazione istituzionale utile a consentire agli iscritti una valutazione consapevole delle alternative disponibili al momento dell’accesso alla fase di erogazione.

Il Fondo comunica di non risultare ancora pienamente adeguato alle Istruzioni COVIP, ma attesta di disporre di almeno due linee di investimento caratterizzate da profili di rischio-rendimento differenziati nelle quali investire i contributi e le quote di TFR pervenuti tramite adesioni automatiche. Il Fondo si impegna formalmente ad adeguarsi alle Istruzioni entro il termine del periodo transitorio, fissato al 30 giugno 2027. Nelle more di tale adeguamento, il Fondo accoglierà le adesioni automatiche fin dal 1° luglio 2026, provvedendo a collocare gli iscritti nel comparto più adeguato in funzione della loro età anagrafica.

La Cassa di Previdenza dei dipendenti del Gruppo Credito Emiliano, Fondo pensione preesistente ex articolo 20 del  Dlgs n. 252/2005, iscritto alla Sezione speciale I dell’Albo dei fondi pensione con il n. 1320, ha deliberato di procedere alla selezione di un soggetto a cui affidare la gestione delle risorse finanziarie del comparto Sicurezza del Fondo, ai sensi dell’art. 6 del D. Lgs n. 252/05 (di seguito “Decreto”) e successive modifiche e integrazioni.

E’ possibile richiedere, entro le ore 12:00 del 10 luglio 2026, il Bando Integrale e il Questionario,  nel rispetto di quanto previsto dal D.Lgs.n.252/2005, scrivendo all’indirizzo di posta elettronica certificata: fpe.credem@pec.gruppocredem.it.

Si ricorda che la Documentazione da inviare al fine di presentare la propria candidatura, dovrà essere trasmessa al Fondo Pensione per via telematica, a pena di esclusione

In relazione a quanto previsto dall' art. 6, comma 6 del D.lgs. 252/2005, il Consiglio di Amministrazione della CASSA di PREVIDENZA dei Dipendenti del Gruppo Credito Emiliano - Fondo Pensione ha deliberato, di procedere alla selezione di una Compagnia di assicurazione con cui stipulare una Convenzione per una polizza collettiva per la copertura dei rischi di premorienza ed invalidità permanente.

Di seguito è possibile scaricare il regolamento del bando di gara per la selezione della Compagnia Assicurativa per l'erogazione di prestazioni accessorie.

Regolamento del bando

Gentili aderenti,

con riguardo al contesto bellico in Medio Oriente e ai possibili effetti sui nostri asset desideriamo informarvi che il Consiglio di Amministrazione sta monitorando con la necessaria attenzione l’evolversi della situazione.

Come sempre in questi casi è stato attivato il Comitato di Crisi il quale, supportato dal Direttore Generale e dalla Funzione Fondamentale di Gestione del Rischio, è in costante contatto con i gestori finanziari.

Negli approfondimenti che si sono tenuti in questi giorni emerge che:

• il rilevante grado di diversificazione dei portafogli continua ad essere lo strumento più efficace per la gestione della volatilità di mercato;
• i gestori delegati osservano ogni possibile evoluzione al fine di mantenere un adeguato timing nell’allocazione delle risorse finanziarie degli aderenti.

Ricordiamo che l’adesione ad un fondo pensione, in conseguenza dell’orizzonte di lungo periodo tipico di una forma di previdenza complementare, offre una efficace difesa nei momenti di grande volatilità come quello che si sta delineando. La diversificazione di portafoglio e l’ingresso sui mercati con versamenti mensili (secondo il funzionamento tipico del piano di accumulo) consentono, come già avvenuto in passato, di affrontare al meglio questi periodi riducendo al minimo possibile gli eventuali effetti negativi derivanti da storni di mercato.